Ga naar content
Wij zijn de #1 Microsoft partner
#1 Microsoft partner van NL
Console Werken bij
Productivity

Lead Power Platform Consultant

Senior Lijnden, Gouda en/of thuis € 5.500,- tot € 7.000,- 32-40 uur

Als Lead Power Platform Consultant bij Wortell ben jij onze expert in Power Apps, Power Automate en Copilot Studio. Jij neemt de leiding bij complexe projecten en begeleidt organisaties bij uitdagende vraagstukken. Met jouw scherpe blik en expertise identificeer je snel de kern van problemen en schetst duidelijke oplossingen, zelfs voor niet-technische stakeholders. Je ziet weerstand niet als obstakel, maar als een kans om een positieve verandering teweeg te brengen.

In deze rol help je organisaties om werkprocessen te vereenvoudigen en te versnellen, waarbij je gebruikmaakt van het volledige potentieel van Power Apps en Power Automate binnen het Microsoft 365-ecosysteem. Je bent ook vertrouwd met SharePoint Online en Teams, zodat de oplossingen die je ontwikkelt perfect aansluiten op de bredere Microsoft 365-omgeving. Je werkt binnen het ‘Productivity’ team, een team van 20 toegewijde consultants, waarvan vier zich specifiek richten op Power Platform-oplossingen.

Jouw toekomstige collega's

Jesse van der Zwet

Power Apps Consultant

Thijs Karreman

Head of Productivity

Nathalie Leenders

Power Apps Consultant & MVP
Klik op de bollen voor meer informatie.

Wat ga je doen?

Development
Adviseren klanten
Samenwerken
Kennisdeling & innovatie
Development

Jij ontwerpt en ontwikkelt geavanceerde Power Apps-oplossingen, waarbij je de norm stelt voor de technische kwaliteit en innovatie binnen onze projecten. Je fungeert als mentor voor collega’s die hun technische vaardigheden willen verbeteren.

Adviseren klanten

Als Lead Consultant ben jij de drijvende kracht bij presales & offertetrajecten tot het met succes opleveren van de op maat gemaakte oplossingen.

Samenwerken

Jij ondersteunt en coacht collega's bij complexe vraagstukken, bevordert proactieve kennisdeling en draagt bij aan het gemeenschappelijk succes van het team en neemt daarin de rol van kartrekker.

Kennisdeling & innovatie

Kennis delen is erg belangrijk binnen Wortell. Het Productivity team komt periodiek bijeen. Tijdens deze bijeenkomsten bespreken jullie de uitdagingen die jullie tegenkwamen tijdens het uitvoeren van projecten en hoe deze werden opgelost.

We zoeken echt een topper

Wat heb je nodig?

  • Je beschikt over hbo werk- en denkniveau;
  • Minimaal zeven jaar relevante ervaring met het ontwikkelen van digitale oplossingen en consultancy, waarvan de laatste jaren een focus op het Microsoft Power Platform;
  • Kennis van en ervaring met zowel het opzetten van een (complexe) data architecturen, het gebruiken van API’s, als PowerShell;
  • Jij bent in staat om met de klant mee te denken in processen en oplossingen en dit zelfstandig om te zetten in concrete opdrachten;
  • Ervaring met het strategisch meedenken met de klant en daadkrachtige oplossingen te bieden.

Sluiten niet alle functie-eisen aan maar heb je wel ambitie om te leren? Dan ontvangen we alsnog graag jouw sollicitatie!

Klik op de gekleurde agenda items voor een beschrijving.

Hoe ziet je dag eruit?

Maandag 09:00-10:00: Daily scrum
Maandag 10:00-12:00: PowerApp maken
Maandag 13:00-14:00: Lunch
Maandag 14:00-15:00: Focustijd - Niet storen
Dinsdag 09:00-10:00: Daily Scrum
Dinsdag 11:00-12:00: Klantgesprek voorbereiden
Dinsdag 12:00-13:00: Lunch
Dinsdag 13:00-15:00: Focustijd - Niet storen
Dinsdag 16:00-17:00: Projectmeeting Power Apps
Woensdag 09:00-10:00: Daily Scrum
Woensdag 12:00-13:00: Lunch
Woensdag 15:00-16:00: Klantoverleg
Woensdag 16:00-17:00: Oplossing testen
Donderdag 12:00-13:00: Lunch
Donderdag 13:00-14:00: Sprintplanning
Vrijdag 09:00-10:00: Daily Scrum
Vrijdag 13:00-14:00: Presales gesprek
Vrijdag 14:00-16:00: Kick-off PowerApps klant

Jouw hart klopt sneller van de Microsoft technologie! Je bent gewend om in complexe omgevingen te werken en je weet lastige vraagstukken moeiteloos te vertalen naar logische, technische, oplossingen. Je bent communicatief vaardig en legt makkelijk contact, of het nu je collega’s of de klant betreft.

Je komt te werken in een informeel en gezellige zelforganiserende organisatie. Je mag veel van ons. Je krijgt hier namelijk alle ruimte om jezelf te ontwikkelen én door te groeien. Die ruimte is er omdat wij in onze organisatie zelf het roer in handen hebben. Kennis delen we. Bij Wortell krijg je alle tools om het maximale uit jezelf te halen.

Kortom

“Je gaat baanbrekend werk opleveren waaraan anderen een voorbeeld nemen, en dat is een lekker gevoel”

Meer over Werken bij Wortell

Blogpost / 13-7-2023

Microsoft Partner Award

Dit jaar bereiken we een mijlpaal bij Wortell: we vieren 25 jaar partnerschap met Microsoft! Sinds onze oprichting heeft Wortell zich toegewijd aan de...
Ga naar Microsoft Partner Award
Blogpost / 19-6-2023

Externe coaches voor Wortellers

Lees in deze blog hoe externe coaches worden betrokken om onze mensen te empoweren.
Ga naar Externe coaches voor Wortellers
Blogpost / 8-5-2023

Coaching om onze mensen te Empoweren

Lees hoe we onze medewerkers ondersteunen en ontwikkeling stimuleren met behulp van coaching.
Ga naar Coaching om onze mensen te Empoweren
Blogpost / 22-5-2023

Feedback & reflectie als basis voor groei

Lees hoe we onze medewerkers ondersteunen en ontwikkeling stimuleren met behulp van coaching.
Ga naar Feedback & reflectie als basis voor groei
Blogpost / 6-6-2023

Carriere Coaching, wat is jouw volgende stap?

Lees hoe we onze medewerkers ondersteunen met behulp van carrière coaching.
Ga naar Carriere Coaching, wat is jouw volgende stap?
Blogpost / 22-1-2023

Groei mét behoud van cultuur: wat ‘maakt’ ons Wortell?

In de afgelopen jaren is Wortell flink gegroeid. Bij veel organisaties gaat dat gepaard met een vermindering van het menselijke aspect. Omdat bij ons...
Ga naar Groei mét behoud van cultuur: wat ‘maakt’ ons Wortell?
Blogpost / 8-12-2022

We Empower People: hoe doen we dat?

De missie van Wortell luidt ‘We Empower People’. Want de mens staat bij ons centraal. Maar waaruit blijkt dit precies? In deze blogpost ve...
Duurzaamheid + vitaliteit + plezier = empowerment Ga naar We Empower People: hoe doen we dat?
Blogpost / 24-11-2022

Wortell bestaat 25 jaar! De hoogtepunten en blunders in vogelvlucht

We grijpen het 25-jarige bestaan van Wortell graag aan om kort terug te blikken op een kwart eeuw aan hoogtepunten en blunders. Danny en Luc geven een...
Ga naar Wortell bestaat 25 jaar! De hoogtepunten en blunders in vogelvlucht
Blogpost / 18-8-2022

Welkom onboard bij Wortell

Cindy Smit, onboarding medewerker bij Wortell, neemt je graag mee in ons onboardingsprogramma. Aan een nieuwe baan beginnen kan voor sommigen toch een...
Ga naar Welkom onboard bij Wortell
Blogpost / 2-8-2022

Diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusiviteit bij Wortell

Het is Pride Week in Amsterdam! En dat vieren we enthousiast mee bij Wortell. Want kunnen zijn wie je bent en houden van wie je wilt, dat vinden...
Ga naar Diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusiviteit bij Wortell
Blogpost / 14-6-2021

Echt op je plek zijn bij Wortell

De eerste maand als Worteller.
Ga naar Echt op je plek zijn bij Wortell
Blogpost / 5-5-2022

Uitstekend werkgeverschap; Wortell is een World-class Workplace

Ons motto, 'We empower people', geldt niet alleen voor klanten, maar ook voor onze medewerkers.
Ga naar Uitstekend werkgeverschap; Wortell is een World-class Workplace
Blogpost / 25-2-2021

Waarom mensen bij Wortell op nummer één staan

Ons motto, 'We empower people', geldt niet alleen voor klanten, maar ook voor onze medewerkers.
Ga naar Waarom mensen bij Wortell op nummer één staan
Blogpost / 11-12-2020

De eerste week bij Wortell

Dion legt uit hoe zij werd meegenomen in de wereld van Wortell!
Ga naar De eerste week bij Wortell